Блог
Кар'єра
Вакансії Компанії Співбесіди
Екосистема
Проєкти Ресурси Пакети Відео Тестування
Інше
Події Про нас

Вакансії

Знайдіть роботу своєї мрії в екосистемі Laravel

Додати вакансію
Увійдіть, щоб продовжити
No results.
Проєкт 977, ГО
Full-time 2 дн. тому

Junior, Middle Full-Stack Developer (React, Laravel)

Проєкт 977, ГО Віддалено За результатами співбесіди

Middle/Junior Full-Stack Developer (React / C# / Laravel) Стек: Frontend: TypeScript, React, RTK Query, Tailwind-variants, Zod, i18n. Backend: PHP 8+, Laravel 12 (Event-Driven архітектура). Інші проекти: C#, ASP.NET Core. (Тобі не обов’язково знати все на ідеальному рівні. Очікуємо впевнене знання TypeScript/React та базове розуміння ООП на C# або PHP. Іншому навчить наш CI/CD пайплайн та Lead).\ Що потрібно буде робити: 1. Design-First розробка: Перед написанням коду ти складатимеш короткий Tech Doc, який відповідатиме на питання «Як я буду це реалізовувати» (опис API контрактів, стейту та куди піде яка логіка). Коротше — краще. 2. Розробка: Писати фічі на React та бекенді. 3. Робота з AI-Gate: Виправляти свій код за зауваженнями LLM-бота до того, як його перевірятиме Lead. Кого ми шукаємо (Вимоги): Впевнене володіння TypeScript та React. Базове розуміння патернів проектування, REST API, роботи реляційних БД (PostgreSQL). Вміння читати чужий код та документацію англійською мовою. Дисципліна: готовність працювати в жорстких рамках лінтерів, строгих типів та дизайн-документів. Умови: Невелика команда (3−4 людини). Повністю віддалена робота. Повна відсутність бюрократії — процес керується виключно через GitLab, Trello і 4 дейлі-мітинги на тиждень. Важливо для відгуку: обов’язково додай посилання на свій код (бажано на React, Laravel або C#). Вкажи 1−2 файли, де, на твою думку, найцікавіша реалізація. Нам неважливо, чи допомагав тобі LLM його писати, але ти маєш розуміти кожен рядок. На співбесіді ми будемо розбирати цей код, і тобі потрібно буде аргументувати свої архітектурні рішення. Якщо з вами було обговорено час співбесіди, тоді буде обов’язкове питання на тему tailwind-variants. Якщо ви не будете знати про що йдеться мова, на цьому інтерв'ю буде завершено. На співбесіді не буде жодних теоретичних питань на тему алгоритмів чи «data structures» — ми говоримо лише про реальну архітектуру та твій код. Свої посилання додай у супроводному листі. Якщо ти не знаеш React це обов’язково напиши.

MO
Full-time 26 дн. тому

Middle+ full stack розробник (Laravel, React/Next.js)

Molfar Group LLC Віддалено ₴40,000 - ₴80,000

У зв’язку зі збільшенням кількості проектів, нам дуже потрібен вправний і позитивний парубок або леді, що приєднається до нашої команди і «зробить різницю» :)) Готові ділитися власним досвідом і знаннями. Орієнтуємось на довготривале партнерство. Вимоги: Технічні навички Soft skills Гарні комунікаційні навички і готовність до роботи в команді; Вміння працювати самостійно, планувати час, дотримуватися дедлайнів та тримати результати в порядку; Вміння аналізувати завдання, дивитись на декілька кроків вперед, задавати питання то робити висновки. Hardskills PHP 7/8 та Laravel — 2+ роки комерційного досвіду; Розуміння життєвого циклу PHP/Laravel застосунків; Досвід роботи з Laravel Queues та воркерами; Знання ООП, SOLID, DRY, KISS та шаблонів проєктування; Досвід роботи з MySQL/Doctrine, оптимізацією запитів і логуванням; Досвід роботи з Redis/Key-value DB та Docker/Compose Розуміння транзакцій, ACID, блокувань та рівнів ізоляції; Впевнене використання Git, CI/CD, merge/pull requests; Практичний досвід із Sentry та Postman; Розуміння REST API та best practices їх побудови; Досвід роботи з OAuth2, Bearer, Session auth; Розуміння HTTP та WebSocket; Навички написання Unit та Integration тестів; Досвід роботи з highload-системами; Навички рефакторингу та підтримки актуальності стеку. Значною перевагою буде: Практичний досвід роботи на комерційних проєктах; Готовність та бажанння вчитись і розвиватись. Умови роботи: випробувальний термін — 1 місяць; робота без трекерiв; робота в веселій та дружній команді; робочий графік за домовленістю; прокачування навичок; регулярний перегляд розміру винагороди. Обов’язки: Участь в індивідуальних та групових проєктах.